Die Gemeinde Sohland a.d. Spree sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Verstärkung des Teams eine/n
Hausmeister/in
Kennziffer 2403
Das Aufgabengebiet umfasst:
Betreuung und Unterhaltung kommunaler Einrichtungen wie Schulen, Kindergärten, Sporthallen, Rathaus, Kinderspielplätzen sowie weiterer Sport- und Freizeiteinrichtungen inkl. der Pflege von Grün- und Außenanlagen
die Einhaltung der Ordnung und Sauberkeit
Durchführung von Reparatur- und Wartungsarbeiten
Überprüfung von Sicherheits-, Arbeits- und Brandschutzbestimmungen
Durchführung des Winterdienstes
Erbringung nutzerspezifischer Dienstleistungen im Bereich Kultur und Sport
Die Aufzählung ist nicht abschließend. Änderungen des Aufgabengebietes sind möglich.
Wir bieten:
ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit (derzeit 39 Wochenstunden)
leistungsgerechte Vergütung nach TVöD Tarifgebiet Ost (Entgeltgruppe 5)
eine betriebliche Altersvorsorge
eine abwechslungsreiche Tätigkeit durch Betreuung verschiedener Maßnahmen
flexible Arbeitszeiten sowie Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Einarbeitung durch die Kollegen/innen
Ihr Profil:
unabdingbar
abgeschlossene Berufsausbildung in einem handwerklichen Beruf, wie z.B. Elektriker/in, Sanitär-, Heizungs- und Klimatechniker/in, Gebäudetechniker/in, Maler/in oder ähnliches einschließlich nachgewiesener Berufserfahrung und gute allgemeine handwerkliche Fähigkeiten sowie idealerweise Erfahrung bei der Betreuung und Unterhaltung von Gebäuden, Grundstücken und Freiflächen
Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeit
Besitz eines gültigen Führerscheins der Klasse B
besonders wichtig:
sehr gute Kommunikationsfähigkeit
hohe Motivation und Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit, Lernbereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität
höfliches und freundliches Auftreten
selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
gelebte Leidenschaft für ein sehenswertes Ortsbild, von Gebäuden und Grundstücken
wünschenswert:
Erfahrungen im Hausmeisterdienst
Führerschein der Klasse CE oder die Bereitschaft zum Abschluss
Bereitschaft zum Eintritt in die Gemeindefeuerwehr Sohland a.d. Spree
Kenntnisse über kommunales Verwaltungshandeln
Bei Interesse richten Sie bitte Ihre Bewerbung, vorzugsweise per E-Mail mit vollständigen, aussagekräftigen und belegten Bewerbungsunterlagen, insbesondere tabellarischer Lebenslauf sowie Darstellung des Ausbildungs- und beruflichen Werdegangs bis zum 30.09.2024 an
Gemeinde Sohland a. d. Spree
Personalverwaltung
Bahnhofstraße 26
02689 Sohland a. d. Spree
E-Mail:
Ihr Ansprechpartner für Rückfragen ist Herr Förster und erreichbar unter: 035936 39840 oder vorzugsweise unter der o.g. E-Mail.
Im Bewerbungsverfahren erhebt und verarbeitet die Gemeindeverwaltung Sohland a.d. Spree personenbezogene Daten von Bewerbern. Die Verarbeitung kann auch auf elektronischem Wege erfolgen. Schließen wir mit Bewerbern keinen Anstellungsvertrag, so werden die Bewerbungsunterlagen zwei Monate nach Bekanntgabe der Absageentscheidung automatisch gelöscht, sofern einer Löschung keine sonstigen berechtigten Interessen entgegenstehen. Sonstiges berechtigtes Interesse in diesem Sinne ist beispielsweise eine Beweispflicht in einem Verfahren nach dem Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz (AGG). Es wird darauf hingewiesen, dass Sie mit Ihrer Bewerbung gleichzeitig Ihr Einverständnis zur elektronischen Verarbeitung Ihrer persönlichen Daten bis zum Abschluss des Bewerbungsverfahrens erteilen.
Mitarbeiter/in für den kommunalen Bauhof
Die Gemeinde Sohland a.d. Spree sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Verstärkung des Teams eine/n
Mitarbeiter/in für den kommunalen Bauhof
Kennziffer 2404
Das Aufgabengebiet umfasst:
Pflege, Wartung und Instandsetzung von kommunalen Liegenschaften, Grün- und Parkanlagen, Kinderspielplätzen, Sport- und Freizeitanlagen sowie Regenwasseranlagen
Durchführung von Reparatur-, Wartungs- und Reinigungsarbeiten von Straßen, Wegen und Plätzen sowie der Nebenanlagen
Instandhaltung Straßenbeleuchtung und öffentlicher Verkehrsleitanlagen
Durchführung des Winterdienstes
Unterstützung bei Märkten und Festen
Die Aufzählung ist nicht abschließend. Änderungen des Aufgabengebietes sind möglich.
Wir bieten:
ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit (derzeit 39 Wochenstunden)
leistungsgerechte Vergütung nach TVöD Tarifgebiet Ost (Entgeltgruppe 5)
eine betriebliche Altersvorsorge
eine abwechslungsreiche Tätigkeit durch Betreuung verschiedener Maßnahmen
flexible Arbeitszeiten sowie Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Einarbeitung durch die Kollegen/innen
Ihr Profil:
unabdingbar
abgeschlossene Berufsausbildung in einem handwerklichen Beruf, wie z.B. im Bereich Straßenbau, Garten- und Landschaftsbau, Elektrik oder eines vergleichbaren Tätigkeitsbereiches einschließlich nachgewiesener Berufserfahrung und gute allgemeine handwerkliche Fähigkeiten sowie idealerweise Erfahrung bei der Betreuung und Unterhaltung von Gebäuden, Grundstücken und Freiflächen
Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeit
Besitz eines gültigen Führerscheins der Klasse B
besonders wichtig:
hohe Belastbarkeit
sicheres und freundliches Auftreten
Empathie für Einwohner und Bürger
Führerschein der Klasse CE oder die Bereitschaft zum Abschluss
gelebte Leidenschaft für ein sehenswertes Ortsbild, von Gebäuden und Grundstücken
wünschenswert:
Bereitschaft zum Eintritt in die Gemeindefeuerwehr Sohland a.d. Spree
Bei Interesse richten Sie bitte Ihre Bewerbung, vorzugsweise per E-Mail mit vollständigen, aussagekräftigen und belegten Bewerbungsunterlagen, insbesondere tabellarischer Lebenslauf sowie Darstellung des Ausbildungs- und beruflichen Werdegangs bis zum 30.09.2024 an
Gemeinde Sohland a. d. Spree
Personalverwaltung
Bahnhofstraße 26
02689 Sohland a. d. Spree
E-Mail:
Ihr Ansprechpartner für Rückfragen ist Herr Förster und erreichbar unter: 035936 39840 oder vorzugsweise unter der o.g. E-Mail.
Im Bewerbungsverfahren erhebt und verarbeitet die Gemeindeverwaltung Sohland a.d. Spree personenbezogene Daten von Bewerbern. Die Verarbeitung kann auch auf elektronischem Wege erfolgen. Schließen wir mit Bewerbern keinen Anstellungsvertrag, so werden die Bewerbungsunterlagen zwei Monate nach Bekanntgabe der Absageentscheidung automatisch gelöscht, sofern einer Löschung keine sonstigen berechtigten Interessen entgegenstehen. Sonstiges berechtigtes Interesse in diesem Sinne ist beispielsweise eine Beweispflicht in einem Verfahren nach dem Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz (AGG). Es wird darauf hingewiesen, dass Sie mit Ihrer Bewerbung gleichzeitig Ihr Einverständnis zur elektronischen Verarbeitung Ihrer persönlichen Daten bis zum Abschluss des Bewerbungsverfahrens erteilen.
Duales Studium Betriebl. Ressourcenmanagement
Studium oder doch Berufsausbildung?
Beides hat Vor- und Nachteile. Glücklicherweise gibt es noch eine dritte Alternative, die Praxis und Wissen vereint: das Duale Studium.
Es verbindet ein Studium an der Berufsakademie Bautzen mit der praxisorientierten Ausbildung bei der Gemeinde Sohland a.d. Spree.
Mehr Informationen entnehmen Sie bitte dem unten aufgeführten Flyer.
Bei speziellen Fragen steht Herr Prof. Dr. Löhr (Studiengangleiter Betriebliches Ressourcenmanagement) unter +49 3591 353-131 oder zur Verfügung.
Der Ansprechpartner der Gemeinde ist Herr Förster, welcher unter 035936 398- 40 oder zu erreichen ist.
